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SD 98.892 – Expte. 21.904/08 – "S. J. C. c/ 17 de Agosto S.A. s/ despido" – CNTRAB – SALA II – 10/02/2011
DESPIDO CON CAUSA. Injuria laboral. GRAVES INSULTOS PROPINADOS POR EL TRABAJADOR. Escándalo y tumulto. Valoración de la prueba testimonial. Obligaciones que emanan del contrato de trabajo. Obrar contrario a los deberes de conducta –Arts. 62 y 63 de la Ley 20744–. MENOSCABO INTOLERABLE EN EL ESQUEMA DISCIPLINARIO DE LA EMPRESA. Justificación del despido decidido por la empleadora. Rechazo de las pretensiones indemnizatorias
Citar: elDial.com - AA6A62
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Términos mencionados en este fallo: escándalo, conducta, insultos, obligaciones, contrato, menoscabo, intolerable.
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